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12.10.2026

Pornoseiten: Dürfen trotz unzureichenden Jugendschutzes zunächst weiterbetrieben werden

Die Landesanstalt für Medien NRW darf einen großen Internetanbieter vorerst nicht verpflichten, die Pornoplattformen Pornhub und YouPorn in Deutschland zu sperren. Das hat das Oberverwaltungsgericht (OVG) Nordrhein-Westfalen in zwei Eilverfahren entschieden. mehr...

12.10.2026

Europacity in Berlin-Moabit: Verpflichtung zur Vermietung als Sozialwohnungen besteht weiter

In der so genannten Europacity in Berlin-Moabit müssen 215 Wohnungen mietpreis- und belegungsgebunden vermietet werden. Das hat das Verwaltungsgericht (VG) Berlin entschieden. mehr...

12.10.2026

Die Grünen zu Mutterschutz: Sollte es auch für Selbständige geben

Mutterschutz muss auch für Selbstständige gelten. Das verlangt die Fraktion Bündnis 90/Die Grünen in einem entsprechenden Antrag (BT-Drs. 21/8401). mehr...

12.10.2026

Nach "Clan-Problem"-Vorwurf: Eilantrag der Berliner Linke gegen Poseck unzulässig

Der Berliner Landesverband der Linken ist mit einem Eilantrag gegen eine Äußerung des hessischen Innenministers Roman Poseck (CDU) vor dem Verwaltungsgericht Wiesbaden gescheitert. Die Richter wiesen den Antrag als unzulässig ab. mehr...

09.10.2026

Deepfakes und Voyeurismus: Bundeskabinett beschließt Gesetz gegen digitale Gewalt

Die Bundesregierung hat einen Gesetzentwurf gegen digitale Gewalt auf den Weg gebracht. Mit dem Entwurf sollen Strafbarkeitslücken geschlossen und Betroffenen bessere Möglichkeiten eröffnet werden, gegen Täter im Netz vorzugehen. Im Fokus stehen insbesondere sexualisierte Deepfakes, digitaler Voyeurismus, Identitätsmissbrauch und Cyberstalking. mehr...

09.10.2026

Elternzeit: Bleibt trotz Trennung und Auszug bestehen

Zieht ein Arbeitnehmer nach Beantragung der Elternzeit aus dem gemeinsamen Haushalt mit seinem Kind aus, lässt das die bereits mit dem Arbeitgeber vereinbarte Elternzeit nicht entfallen. Das hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) entschieden. Arbeitnehmer seien grundsätzlich an ihren Antrag auf Elternzeit gebunden, um dem Arbeitgeber Planungssicherheit zu geben. mehr...

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